임상간호사의 직무스트레스에 따른 건강증진행위와 건강상태
Health Promoting Behaviors and Health Status according to Job Stress Level in Clinical Nurses
초록/요약
임상간호사의 직무스트레스에 따른 건강증진행위와 건강상태 본 연구는 임상 간호사의 직무스트레스에 따른 건강증진 행위와 건강상태의 차이를 파악하기 위한 서술적 조사 연구이다. 본 연구는 2013년 3월 6일부터 2013년 5월 26일까지 S시에 소재한 A대학 병원에서 근무하는 임상간호사 129명을 대상으로 하였다. 연구도구는 한국인 직무스트레스 측정도구(Korean Occupational Stress Scale)와 Heath Promoting Lifestyle Profile-Ⅱ를 사용하였고, 건강상태는 스트레스와 대사관련 지표를 혈액분석을 통해 수집하였다. 수집된 자료의 분석은 SPSS WIN 18.0 프로그램을 이용하였으며, 실수와 백분율, 평균과 표준편차, ANOVA 및 Schéffe test, Chi-square test와 Fisher's exact test로 분석하였다. 본 연구의 결과는 다음과 같다. 1. 임상간호사의 직무스트레스는 평균 51.41점으로 나타났고, 직무스트레스의 정도에 따라 상위 25%에 해당하는 높은 스트레스군은 32명으로 직무스트레스 평균점수는 59점이었으며, 하위 25%인 낮은 스트레스군은 32명으로 직무스트레스 평균점수는 43점이었다. 직무스트레스가 높은 군과 낮은 군의 평균점수 차이는 15점 이상으로 나타났다. 중위 50%인 중간 스트레스군은 65명으로 직무스트레스 평균점수 는 51점으로 전체평균과 유사한 수준이었다. 건강증진행위는 평균 2.08점으로 중간정도로 나타났다. 2. 직무스트레스에 따른 건강증진행위는 상위 25% 스트레스군의 건강행위점수(1.89점)가 중위 50% 스트레스군(2.07점)과 하위 25% 스트레스군(2.28점)의 점수보다 낮았다(F=11.62, p<.001). 3. 직무스트레스에 따른 건강상태는 C-peptide에서 통계적으로 유의한 차이가 있었다(χ2=.846, p=.014). 임상간호사의 직무스트레스 정도에 따른 건강증진행위와 건강상태를 파악한 본 연구결과를 토대로 스트레스 중재방안 및 프로그램을 개발할 것을 제언한다. 핵심어 : 임상간호사, 직무스트레스, 건강증진행위, 건강상태
more목차
차 례
국문요약 ⅰ
차례 ⅲ
표차례 ⅴ
부록 차례 ⅵ
Ⅰ. 서 론 1
A. 연구의 필요성 1
B. 연구의 목적 3
C. 용어의 정의 4
Ⅱ. 문헌고찰 6
A. 직무스트레스와 건강증진행위 6
B. 직무스트레스와 건강상태 8
Ⅲ. 연구방법 11
A. 연구설계 11
B. 연구 대상자 11
C. 연구도구 12
D. 자료수집 방법 14
E. 자료분석 방법 14
F. 연구의 제한점 15
Ⅳ. 연구결과 16
A. 대상자의 일반적 특성 16
B. 대상자의 직무스트레스, 건강증진행위와 건강상태 18
C. 대상자의 직무스트레스 정도에 따른 건강증진행위 차이 22
D. 대상자의 직무스트레스 정도에 따른 건강상태 차이 24
E. 대상자의 일반적 특성에 따른 직무스트레스 정도의 차이 26
Ⅴ. 논의 28
Ⅵ. 결론 및 제언 32
A. 결론 32
B. 제언 33
참고문헌 34
부 록 42
ABSTRACT 55
표 차례
<표1> 대상자의 일반적 특성 17
<표2> 대상자의 직무스트레스와 건강증진행위 19
<표3> 대상자의 건강상태: 스트레스관련 호르몬과 대사관련 변수 21
<표4> 대상자의 직무스트레스 정도에 따른 건강증진행위 차이 23
<표5> 대상자의 직무스트레스 정도에 따른 건강상태 차이 25
<표6> 대상자의 일반적 특성에 따른 직무스트레스 정도의 차이 27
부록 차례
부록 1. 피험자 설명서 42
부록 2. 피험자 동의서 46
부록 3. 설문지 47
부록 4. 대상자의 직무스트레스 정도에 따른 건강상태 차이 54
